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2025年度中支班子成员岗位适应性测评（安阳）
被测评人员：安阳中支-总经理-某人、安阳中支-总经理助理-某人
请根据两位同志2025年度工作情况进行打分，打分方式为滑动滑条，每项指标最低分为1分，最高分为10分。
敬业拼搏能力
元广玉
李艳可
团结协作能力
元广玉
李艳可
沟通协调能力
元广玉
李艳可
业务拓展能力
元广玉
李艳可
执行推动能力
元广玉
李艳可
队伍建设能力
元广玉
李艳可
资源配置能力
元广玉
李艳可
学习创新能力
元广玉
李艳可
风险防范能力
元广玉
李艳可
廉洁自律
元广玉
李艳可
您对中支班子成员2025年度履职情况的整体评价是？
称职
合格
不称职
元广玉
李艳可
您对中支班子成员的意见或建议是？